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工作在聯(lián)動

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完善的培訓(xùn)機(jī)制

導(dǎo)師制的培訓(xùn)機(jī)制,幫助你快速融入企業(yè),在管理和技能上得到快速成長

廣闊的發(fā)展空間

這里沒有歧視和按資排輩,只要你有能力就有無限可能

豐富的員工福利

五險一金,帶薪年假,提供午餐,節(jié)日禮物,通訊補(bǔ)助,出差補(bǔ)貼,福利優(yōu)優(yōu),只待你來

在聯(lián)動

員工是企業(yè)生存和發(fā)展的寶貴資源,我們堅持“以人為本”的管理理念,努力為員工提供優(yōu)越的工作環(huán)境,為企業(yè)做出貢獻(xiàn)的員工提供舞臺和未來,成就員工價值,實現(xiàn)共同成長。

高級硬件項目經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、對接電動車(2輪車為主)廠家針對聯(lián)動電池產(chǎn)品完成電動車電機(jī)電控選型、配套,把控需求與交付進(jìn)度;
2、對接充電器廠家針對聯(lián)動電池產(chǎn)品完成配型,把控需求與交付進(jìn)度;
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成電動車、充電器實際測試;
4、對聯(lián)動電池開發(fā)部門把控需求與交付進(jìn)度。

任職資格:

1、??埔陨蠈W(xué)歷;
2、電動車產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)或維修項目主管經(jīng)驗三年以上,有電機(jī)廠家、電控廠家、車架廠家、充電器廠家資源, 鋰電行業(yè)背景優(yōu)先。

我要應(yīng)聘
高級軟件項目經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、對接外包軟件開發(fā)團(tuán)隊,明確需求,把控進(jìn)度;
2、對接硬件配套團(tuán)隊,明確需求,把控進(jìn)度;
3、帶領(lǐng)開發(fā)團(tuán)隊,進(jìn)行Web管理端、IOS、Android、微信公眾號、H5頁面的升級維護(hù),維護(hù)后臺管理系統(tǒng)搭建、更新功能。

任職資格:

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、軟件項目管理經(jīng)驗三年以上,后臺服務(wù)器搭建、管理、維護(hù)經(jīng)驗兩年以上;
3、有過Web管理端、IOS、Android、微信公眾號、H5頁面中3種、且每種2個產(chǎn)品以上開發(fā)經(jīng)驗。

我要應(yīng)聘
BMS總監(jiān)

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)動力電池管理系統(tǒng)產(chǎn)品的軟硬件開發(fā);
2、 根據(jù)電芯參數(shù)和整車需求,完成電池系統(tǒng)方案;
3、 確定各零部件在系統(tǒng)中的布置及具體方案,完成設(shè)計工作,包括系統(tǒng)架構(gòu)、電氣系統(tǒng)、通訊協(xié)議等;
4、 負(fù)責(zé)整車與BMS的通訊、連接以及高低壓配線系統(tǒng)設(shè)計實現(xiàn);
5、 負(fù)責(zé)制定動力電池單體、模塊和總成的測試計劃與測試實施
6、 負(fù)責(zé)電池系統(tǒng)開發(fā)的組織、協(xié)調(diào)、技術(shù)、與生產(chǎn)部門對接,負(fù)責(zé)整個電池系統(tǒng)結(jié)構(gòu)制造的完成;

任職資格:

1、 本科,電子電氣工程、自動化控制工程、汽車電子、測試工程、機(jī)械電子工程、軟件工程類相關(guān)專業(yè)。
2、 熟悉三元以及磷酸鐵鋰鋰電池特性;
3. 三年以上模擬電路與數(shù)字電路設(shè)計經(jīng)驗;
4. 三年以上BMS系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)驗,有汽車電池研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5. 熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(汽車、電子、BMS等)、具有行業(yè)資源。

我要應(yīng)聘
三電系統(tǒng)總監(jiān)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)整車新能源系統(tǒng)(大小三電系統(tǒng)的)集成、匹配計算、測試標(biāo)定、評價工作;
2、協(xié)助制定整車新能源系統(tǒng)的設(shè)計方案、控制邏輯策略;
3、負(fù)責(zé)整車CAN總線通訊電路設(shè)計;
4、負(fù)責(zé)樣車高壓部件的調(diào)試計劃及調(diào)試報告;
5、負(fù)責(zé)整車新能源系統(tǒng)的優(yōu)化工作。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,汽車、自動化控制、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上新能源汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉新能源汽車三電系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、原理;
3、熟練應(yīng)用三維及二維設(shè)計軟件,有虛擬仿真分析能力者優(yōu)先。

我要應(yīng)聘
PACK總監(jiān)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)客戶要求和開發(fā)計劃,設(shè)計PACK項目方案;
2、根據(jù)整車總體技術(shù)方案和總布置方案,確定電池包總體設(shè)計方案;
3、設(shè)計優(yōu)化電池組PACK裝配工藝路線,盡量實現(xiàn)自動化;
4、制定動力電池單體、模塊和總成的測試計劃與測試實施,對電池開發(fā)提出改進(jìn)建議;
5、與客戶溝通PACK技術(shù)的相關(guān)問題,協(xié)助完成整車調(diào)試、異常處理等事宜;
6、新產(chǎn)品策劃、立項,并監(jiān)控新產(chǎn)品開發(fā)過程;
7、處理一些突發(fā)事件,完成領(lǐng)導(dǎo)交予的臨時任務(wù)。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,有實際項目管理經(jīng)驗;
2、7年以上新能源行業(yè)經(jīng)驗,具備動力電池PACK經(jīng)驗;
3、具有較強(qiáng)的策略市場分析能力,對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感,思維清晰有條理;
4、精通鋰電池各項性能測試及pack組裝中篩選及配組原則;
5、熟悉各種鋰電池測試設(shè)備;熟練掌握1-2種數(shù)據(jù)處理與分析軟件;
6、具備溝通能力、激勵能力、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞,有團(tuán)隊合作精神。

我要應(yīng)聘
證券代表

崗位職責(zé):

1、本科以上學(xué)歷,財務(wù)、審計、法律、經(jīng)濟(jì)或工商管理類專業(yè);
2、兩年以上上市公司或者有新三板公司證券事務(wù)工作經(jīng)驗;
3、接受過深交所、上交所董事會秘書任職資格培訓(xùn)并持有證書者優(yōu)先;
4、具備金融證券、投資、法律領(lǐng)域相關(guān)知識,并有良好的分析問題、解決問題的能力;
5、較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通技巧,靈活的處事能力,持續(xù)學(xué)習(xí)能力。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,財務(wù)、審計、法律、經(jīng)濟(jì)或工商管理類專業(yè);
2、兩年以上上市公司或者有新三板公司證券事務(wù)工作經(jīng)驗;
3、接受過深交所、上交所董事會秘書任職資格培訓(xùn)并持有證書者優(yōu)先;
4、具備金融證券、投資、法律領(lǐng)域相關(guān)知識,并有良好的分析問題、解決問題的能力;
5、較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通技巧,靈活的處事能力,持續(xù)學(xué)習(xí)能力。

我要應(yīng)聘
產(chǎn)品工程師

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)EV產(chǎn)品平臺搭建,6大專項產(chǎn)品;
2.部分重點項目方案設(shè)計與跟進(jìn);
3.電芯及模組數(shù)據(jù)庫管理;
4.技術(shù)交流支持;
5.部分售后技術(shù)支持

任職資格:

1.擁有動力模組設(shè)計經(jīng)驗;
2.擁有較豐富的實際產(chǎn)品應(yīng)用經(jīng)驗;
3.機(jī)械/電子/工程等專業(yè)背景;
4.在相關(guān)動力電池模組公司有任職經(jīng)驗

我要應(yīng)聘
高級渠道經(jīng)理(銷售經(jīng)理)

崗位職責(zé):

能夠帶來或者獨立開拓包括美團(tuán)、餓了么在內(nèi)的外賣、快遞大客戶合作資源

任職資格:

每個月拿下2~3個市級區(qū)域外賣物流合作伙伴,2~3個月拿下省級以上合作關(guān)系。

我要應(yīng)聘
運營商系統(tǒng)部主管

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)三大運營商集團(tuán)業(yè)務(wù),推廣鋰電池及新方案
2.負(fù)責(zé)我司產(chǎn)品入圍集中采購,整體落地和推廣
3.帶領(lǐng)團(tuán)隊,與辦事處完成既定銷售任務(wù)

任職資格:

1.碩士以上學(xué)歷,通信行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗
2.有較好的客戶關(guān)系基礎(chǔ)、能形成完善的市場規(guī)劃
3.具有運營商大型項目管理經(jīng)驗優(yōu)先
4.運營商人優(yōu)先,有海外工作經(jīng)驗優(yōu)先

我要應(yīng)聘
鐵塔系統(tǒng)部主管

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)鐵塔集團(tuán)業(yè)務(wù),推廣鋰電池及新方案
2.負(fù)責(zé)我司產(chǎn)品認(rèn)證,省分及地市遴選
3.帶領(lǐng)團(tuán)隊,與辦事處完成既定銷售任務(wù)

任職資格:

1.碩士以上學(xué)歷,通信行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗
2.有較好的客戶關(guān)系基礎(chǔ)、能形成完善的市場規(guī)劃
3.具有運營商大型項目管理經(jīng)驗優(yōu)先
4.運營商人優(yōu)先,有海外工作經(jīng)驗優(yōu)先

我要應(yīng)聘
高級客戶經(jīng)理

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)運營商及行業(yè)銷售任務(wù)
2.推廣新模式、新區(qū)域市場
3.完成關(guān)鍵型項目及銷售指標(biāo)

任職資格:

1.碩士以上學(xué)歷、五年工作經(jīng)驗或10年以上工作經(jīng)驗
2.具有主動工作精神,能獨立負(fù)責(zé)項目或片區(qū)銷售任務(wù)
3.運營商人優(yōu)先,有海外工作經(jīng)驗優(yōu)先

我要應(yīng)聘
產(chǎn)品部主管

崗位職責(zé):

1.帶領(lǐng)團(tuán)隊運營商、鐵塔產(chǎn)品方案、產(chǎn)品宣傳
2.運營商新商業(yè)模式、新產(chǎn)品方案的推廣
3.行業(yè)方案、新供貨模式總負(fù)責(zé)

任職資格:

1.碩士以上學(xué)歷,5年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗
2.熟悉運營商配套設(shè)備、電源電池空調(diào)機(jī)柜等
3.具有創(chuàng)新精神,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作及工作壓力
4.運營商人員優(yōu)先,有海外支持經(jīng)驗優(yōu)先

我要應(yīng)聘
產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責(zé):

1.完成運營商、行業(yè)市場日常售前工作——產(chǎn)品方案、技術(shù)交流。
2.產(chǎn)品入圍工作支撐

任職資格:

1.碩士以上學(xué)歷2年工作經(jīng)驗,或5年以上工作經(jīng)驗
2.具有運營商動力配套類產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)驗,能有效溝通需求,獨立支持運營商或行業(yè)的產(chǎn)品需求,并給出解決方案
3.對接研發(fā),負(fù)責(zé)將各辦事處市場需求統(tǒng)一
4.運營商人優(yōu)先,有海外經(jīng)驗優(yōu)先,能適應(yīng)較大的工作壓力

我要應(yīng)聘
銷售

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)江浙滬區(qū)域及周邊運營商動力產(chǎn)品擴(kuò)展
2.主要負(fù)責(zé)銷售的產(chǎn)品鋰電池 動力及相關(guān)產(chǎn)品
3.主要銷售對象:江浙滬區(qū)域 移動 電信 聯(lián)通 鐵塔 及民營鐵塔及相關(guān)動力類集成商
4.有獨立承擔(dān)區(qū)域業(yè)務(wù)能力及拓展業(yè)務(wù)能力

任職資格:

1.有運營商動力產(chǎn)品銷售能力
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售 回款 及相關(guān)客戶關(guān)系工作
3.有團(tuán)隊建設(shè)能力

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